شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران

۱۲آبان

مدیر اکتشاف ایمپاسکو در بازدید از معدن سنگ آهن سنگان:

اکتشاف بدون نیروی متخصص و فناوری روز پایدار نخواهد بود

مدیر اکتشاف ایمپاسکو در بازدید از معدن سنگ آهن سنگان بر ضرورت تقویت زیرساخت‌های اکتشافی، رفع کمبود نیروی انسانی متخصص و بهره‌گیری از فناوری‌های نوین و توان بین‌المللی برای توسعه اکتشافات در کشور تاکید کرد.

۱۱آبان

مدیر HSE ایمپاسکو خبر داد:

برگزاری هجدهمین دوره المپیاد علمی و عملیاتی آتش‌نشانان در آذر ماه

مدیر ایمنی، بهداشت و محیط زیست ایمپاسکو از برگزاری هجدهمین دوره المپیاد علمی و عملیاتی آتش نشانان واحدهای تابعه شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران در آذر ماه خبر داد.

۰۸آبان

در اختتامیه سمپوزیوم فولاد کیش؛

ایمپاسکو تندیس سمپوزیوم فولاد ۱۴۰۴ دریافت کرد

در مراسم اختتامیه بیست و هفتمین سمپوزیوم و نمایشگاه فولاد که در کیش برگزار شد، شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران تندیس حمایت از سمپوزیوم فولاد دریافت کرد.

۰۶آبان

در حاشیه سفر به چین اتفاق افتاد؛

بازدید راهبردی زارع از کارخانه تجهیزات هوشمندسازی معادن در پکن

مدیرعامل ایمپاسکو و معاون طرح‌های توسعه معدن و صنایع معدنی ایمیدرو، از بزرگ‌ترین کارخانه ساخت تجهیزات هوشمند و اتوماسیون معادن در پکن بازدید کرد. این بازدید با هدف بررسی ظرفیت‌های فناورانه و انتقال دانش روز به معادن ایران انجام شد.

۰۵آبان

مدیر مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران – یزد خبر داد؛

برگزاری بیستمین دوره تربیت کارور دستگاه حفاری در مرکز تحقیقات یزد

مدیر مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران – یزد از برگزاری بیستمین دوره تربیت کارور دستگاه حفاری در این مرکز خبر داد.

۳۰مهر

در جلسه پایش عملکرد شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران اعلام شد:

سمیعی نژاد: ایمپاسکو؛ اهلیت متقاضیان در واگذاری معادن را در نظر گیرد/ زارع: اجرا و راه اندازی ۲۲ طرح توسعه ای با سرمایه ۳ میلیارد یورو

رئیس هیات عامل ایمیدرو اعلام کرد: شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران(ایمپاسکو) در فرآیند واگذاری معادن، توجه دقیق و جدی به اهلیت متقاضیان را در اولویت قرار دهد.

۲۸مهر

دیدار صمیمی مدیر منابع انسانی با کارکنان مجتمع معدنی انگوران:

انگیزه و رضایت شغلی مسیر رشد و پویایی است

مدیر منابع انسانی ایمپاسکو در دیدار و گفت‌وگو با سرپرستان و کارکنان مجتمع معدنی انگوران، بر اهمیت سرمایه انسانی در پیشبرد اهداف سازمان تاکید کرد و توجه به مسائل رفاهی، آموزشی و انگیزشی کارکنان را از اولویت‌های اصلی این حوزه دانست.

۲۷مهر