- امروز : چهارشنبه - ۱۴ آذر - ۱۴۰۳
اخبار ویژه
آلومینای ایران، غرفه برتر نمایشگاه دستاوردهای پژوهش و فناوری خراسان شمالی شد
اطلاعیه بهینه‌سازی سامانه‌های نرم‌افزاری بانک سامان
حضور فعال بیمه آسیا در سی و یکمین همایش ملی بیمه و توسعه
نگاهی جامع به بزرگ‌ترین معامله تاریخ فولاد مبارکه
تبیین ویژگی های مدل جدید امتیاز اعتباری
دولت در تصمیم گیری‌های اقتصادی دخالت نکند / وظیفه دولت نظارت است و باید قبل از تصمیم‌گیری با بخش خصوصی مذاکره کند
تامین نیاز آبی مجتمع‌های تولیدی «ملی مس» از خلیج فارس و تصفیه پساب‌ها/تلاش برای خودکفایی در تامین برق
استفاده مجتمع پتروشیمی بوعلی سینا از دستگاه فیلتر پرس در فرآیند مدیریت پسماندهای بهداشتی و صنعتی
نیروی انسانی
رکوردشکنی کشتیرانی جمهوری اسلامی در اوج تحریم
بررسی ها نشان می دهد، تحریم‌های کشتیرانی ملی طی ۲ دهه اخیر نه تنها موجب توقف یا کاهش فعالیت‌های این گروه نشده، بلکه این شرکت توانسته است رکوردهای بی‌سابقه‌ای در حمل بار دریایی ثبت کند.
نشست صمیمی مدیران ارشد ایریتک با کارکنان: گامی برای تقویت همکاری و رفع چالش‌ها
مدیران ارشد شرکت ایریتک در یک نشست صمیمی و تعاملی با کارکنان، ضمن بررسی چالش‌های محیط کار، بر اهمیت نیروی انسانی و ایجاد فضای انگیزشی تأکید کردند.
“زغالسنگ البرز مرکزی”؛ عبور از روزهای سخت تا ثبت رکورد تولید
واحد خبر روابط عمومی سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو): شرکت زغالسنگ البرزمرکزی نخستین و کهن ترین شرکت زغالی کشور با حدود یک قرن قدمت، تجربه قرار گرفتن چنددهه در اوج تولید، اشتغالزایی، توسعه و آموزش و عرضه متخصصان و مدیران مجرب به حوزه های مرتبط و معدنی کشور را در کارنامه خود ثبت کرده است. این شرکت طی دهه گذشته اما با عبور از روزهای سخت، توانست همزمان با حمایت از معادن کوچک بخش خصوصی، به ثبت رکورد تولید کنسانتره دست یابد.
آینده‌سازی منابع انسانی در پتروشیمی بندرامام با کانون ارزیابی و توسعه استعداد ها
آینده‌سازی منابع انسانی در پتروشیمی بندرامام با کانون ارزیابی و توسعه استعداد ها
مسیر تحول دیجیتال در صندوق کارآفرینی امید در حال طی شدن است
سرپرست صندوق کارآفرینی امید در گردهمایی کارشناسان فناروی اطلاعات این صندوق که با حضور کارشناسان فناوری اطلاعات صندوق در استان ها برگزار شد گفت: بهره مندی از فناوری‌های دیجیتال توانمندساز کلیدی برای ارتقای نظام یکپارچه تجهیز و تخصیص منابع صندوق است. از طریق این فناوری ها می توان خدمات بهتری را به مشتریان و کارآفرینان در صندوق ارائه کرد.
معارفه سرپرست مدیریت های جدید “روابط عمومی”، “معادن” و “منابع انسانی” ایمیدرو
واحد خبر روابط عمومی سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران ( ایمیدرو): مراسم معارفه سرپرست مدیریت های جدید «روابط عمومی»، «معادن» و «منابع انسانی، آموزش و پشتیبانی» ایمیدرو و امروز با حضور رئیس هیات عامل این سازمان برگزار شد.
توانمندسازی کارکنان، اولویت استراتژیک ایمپاسکو است
مدیر منابع انسانی و پشتیبانی ایمپاسکو گفت: ایمپاسکو، به عنوان اولین شرکت معدنی کشور در دریافت گواهینامه ایزو ۱۰۰۱۵، با تمرکز بر توسعه شایستگی‌های نیروی انسانی و اجرای برنامه‌های جانشین‌پروری، گام‌های بزرگی در مسیر مدیریت منابع انسانی و توانمندسازی کارکنان خود برداشته است.
تأکید بر نوآوری و بهره‌وری در بازدید از پتروشیمی شیراز
در بازدید مهندس هدایت مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری غدیر و مهندس هاشمی مدیرعامل گروه گسترش نفت و گاز پارسیان، از شرکت پتروشیمی شیراز و دیدار با مهندس پورکیا سرپرست این شرکت، بر اهمیت افزایش بهره‌وری، تنوع‌بخشی به محصولات، و تقویت بنیان‌های نوآوری در این مجتمع صنعتی تأکید فراوان شد.
