• امروز : جمعه - ۲ آذر - ۱۴۰۳

سازمان تامین اجتماعی

۲۳بهمن
افزایش سرمایه بانک رفاه از ۲۳ هزار میلیارد ریال به ۶۲۰ هزار میلیارد ریال/ رشد ۳۰۸ درصدی سود خالص بانک بر اساس صورت‌های مالی سال ۱۴۰۱ نسبت به سال ۱۴۰۰
مدیرعامل این بانک در گفت‌وگو با شادا عنوان کرد؛

افزایش سرمایه بانک رفاه از ۲۳ هزار میلیارد ریال به ۶۲۰ هزار میلیارد ریال/ رشد ۳۰۸ درصدی سود خالص بانک بر اساس صورت‌های مالی سال ۱۴۰۱ نسبت به سال ۱۴۰۰

مدیرعامل بانک رفاه کارگران به رقم خوردن اولین‌هایی در این بانک اشاره کرد که موجب بهره مندی بیشتر مردم و خدمت رسانی بهتر می‌شود؛ افزایش سرمایه بانک از 23 هزار میلیارد ریال به 620 هزار میلیارد ریال، رسیدن نسبت کفایت سرمایه بانک رفاه از نزدیک صفر به حدود 14 درصد، تحول دیجیتال در حوزه بانکداری و ارائه خدمات و … مواردی است که حکایت از عبور از یک وضعیت نابسامان به سمت توسعه دارد.

۱۶بهمن
در تأمین‌اجتماعی، چالش غیرقابل مدیریت نداریم
در نشست خبری مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی مطرح شد:

در تأمین‌اجتماعی، چالش غیرقابل مدیریت نداریم

مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در نشست خبری ویژه دهه مبارک فجر و چهل‌وپنجمین سالروز پیروزی انقلاب اسلامی، با تأکید بر این که در سازمان تأمین‌اجتماعی، چالش و مشکل غیرقابل مدیریت نداریم، گفت: ما از ابتدای این دولت، روی چالش‌های صندوق‌ها متمرکز شدیم و راهبردهایی برای برون‌رفت از چالش‌ها برنامه‌ریزی کردیم. البته بحران‌سازی افراطی در حوزه صندوق‌های بیمه‌ای را قبول نداریم. مشکلات و چالش‌های موجود در حوزه بیمه‌های اجتماعی و صندوق‌های بازنشستگی؛ قابل مدیریت و کنترل است. دولت در دو سال گذشته حدود ۱۷۰ هزار میلیارد تومان از بدهی انباشته به تأمین‌اجتماعی را تسویه کرده و امسال هم حداقل ۷۰ هزار میلیارد تومان دیگر در حال پیگیری است و برای سال آینده هم در بودجه ۱۷۰ هزار میلیارد تومان دیگر پیش‌بینی شده است. دولت سیزدهم در مجموع با محاسبه امسال تاکنون بالغ بر ۲۴۰ هزار میلیارد تومان از بدهی‌های انباشته شده را به سازمان پرداخت کرده است که بی‌نظیر بوده است. این دولت همچنین برخلاف رویه قبل عمدتاً بنگاه‌های مناسبی هم به ما داده است.

۳۰دی
تفاهم‌نامه همکاری بانک رفاه کارگران و صندوق بازنشستگی فولاد امضاء شد

تفاهم‌نامه همکاری بانک رفاه کارگران و صندوق بازنشستگی فولاد امضاء شد

در راستای تحقق اهداف شعار سال "مهار تورم ، رشد تولید" و با هدف حمایت از تولید ملی و اشتغالزایی، تفاهم‌نامه همکاری بانک رفاه کارگران و موسسه صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد امضاء شد.

۰۸دی
گام بلند بانک رفاه کارگران و شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی (شستا) در مسیر هم‌افزایی
دومین نشست هم‌افزایی این بانک و شستا برگزار شد

گام بلند بانک رفاه کارگران و شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی (شستا) در مسیر هم‌افزایی

دومین نشست هم‌افزایی بانک رفاه کارگران و شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی (شستا) در سال جاری برگزار شد.

۰۸دی
نشست مشترک شرکت های تابعه شستا و بانک رفاه

نشست مشترک شرکت های تابعه شستا و بانک رفاه

نشست مشترک شرکت های تابعه شستا و بانک رفاه سه شنبه پنجم دی ماه با حضور علیرضا عسگریان معاون اقتصادی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیر کل حوزه وزارتی ، میرهاشم موسوی مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی ، عارف نوروزی مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی (شستا) و ‫ اسماعیل للـه‌گانی مدیرعامل بانک رفاه کارگران ، پیرامون هم افزایی گردش مالی فی مابین بانک رفاه و شرکت های تابعه شستا برگزارشد.

۳۰آذر
بیمه دانشجویی چیست؟ + شرایط دریافت بیمه تکمیلی دانشجویی

بیمه دانشجویی چیست؟ + شرایط دریافت بیمه تکمیلی دانشجویی

آیا تا به حال به این فکر کرده‌اید که سال‌های پرتلاش دانشجویی چگونه در آینده شغلی شما تاثیر می‌گذارند؟ بیمه دانشجویی، ارائه شده توسط سازمان تامین اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، دقیقاً با هدف پر کردن این خلا دوران دانشجویی در سوابق کاری طراحی شده است.

۲۸آذر
دولت ۱۷۰ همت از مطالبات تامین اجتماعی را پرداخت
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی:

دولت ۱۷۰ همت از مطالبات تامین اجتماعی را پرداخت

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی گفت: دولت سیزدهم تاکنون ۱۷۰ هزار میلیارد تومان از مطالبات این سازمان را با کیفیت مناسبی پرداخته که سبب تسویه ۱۰۶ هزار میلیاردتومانی بدهی سازمان به نظام بانکی و سرمایه گذاری ۵۰ هزار میلیارد تومانی آن شده است.

۲۸آذر
تقدیر از توسعه خدمات و توجه ویژه به مسائل بازنشستگان
در جلسه اعضای هیات مدیره کانون عالی بازنشستگی با مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی مطرح شد

تقدیر از توسعه خدمات و توجه ویژه به مسائل بازنشستگان

در دیدار مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با اعضای هیات مدیره کانون‌ عالی بازنشستگی سراسر کشور، نمایندگان این کانون با اشاره به خدماتی نظیر افزایش سهم سازمان در بیمه تکمیلی بازنشستگان، سفرهای زیارتی طرح کرامت رضوی، افزایش مبلغ تسهیلات بازنشستگی و همچنین برگزاری المپیادهای ورزشی بازنشستگان از توسعه خدمات سازمان تأمین اجتماعی در دوره مدیریتی جدید نسبت به این قشر معزز و همچنین توجه ویژه به مسائل دوران بازنشستگی تقدیر کرده و به طرح پیشنهادات، موضوعات و مباحث خود پیرامون بازنشستگان پرداختند.