سوختگی عمیق تر درمان سخت تر
بانک صادرات ایران به اعتبارات خرد، اعتبار میدهد
ساخت بزرگترین پالایشگاه پلاسمای انسانی خاورمیانه و شمال آفریقا در مشهد آغاز شد
بازدید مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از شرکت صبا فولاد خلیج فارس
بازدید مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از شرکت صبا فولاد خلیج فارس
آغاز به کار شرکت بومی حمل و نقل ریلی در بافق
رشد ۳۰ برابری هزینهی فولاد خراسان در مسئولیتهای اجتماعی
مسئولیتپذیری بالای اجتماعی فولاد خراسان در کنار رتبهی اول رشد سود قابل قدردانی است
با حضور علیرضا کاظمی، معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه، سید مهدی رضوی، مدیر منابع انسانی شرکت فولاد سبا، بهزاد کمالپور مدیر امور اداری و ابراهیم کاظمی مدیر سازماندهی و طبقهبندی مشاغل فولاد مبارکه، به سؤالات کارکنان و بازنشستگان مشمول صندوق فولاد شرکت که در زمینههای مختلف و بهصورت تلفنی و ارسال پیامک مطرح میشد، پاسخ داده شد.
مصطفی سالاری سرپرست سازمان تامین اجتماعی در آیین تکریم و معارفه مدیرعامل این سازمان ضمن تقدیر از خدمات موسوی، مدیرعامل سابق این سازمان و تبیین برخی از اهداف و برنامههای خود گفت: رفع ناترازی در صندوق تامین اجتماعی یکی از اهداف ما است که با همراهی مجلس و دولت محترم که نسبت به این موضوع دغدغه جدی دارند، قابل حل است. به تبع این موضوع بحث اجرایی شدن متناسبسازی یکی دیگر از اهداف ما است که بنیان آن در دوره اول حضور بنده آغاز شد، در دوره سه ساله دکتر موسوی استقرار یافت و انشالله نسبت به تکمیل آن در این دوره اقدام میگردد. شرکای اجتماعی اعم از حوزههای کارفرمایی، کارگری و بازنشستگان عزیز که بزرگترین دریافت کنندگان خدمات از سازمان تامین اجتماعی هستند باید مشارکت کنند تا سازمان تامین اجتماعی به بهترین نحو خدمات خود را به بیمهشدگان عزیز ارائه کند.
میرهاشم موسوی، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با بیان جزئیات بیشتری از متناسبسازی حقوق بازنشستگان این سازمان گفت: به محض دریافت منابع، مطابق قوانین مربوطه و در تعامل با مجلس شورای اسلامی، فرایند پرداخت علیالحساب و صدور احکام انجام میشود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تأمین اعتبار متناسبسازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی خبر داد.
میرهاشم موسوی که در ۶۱ امین سفر استانی خود با جمعی از معاونان و مدیران این سازمان به استان قزوین سفر کرده است، با حضور در جمع نمایندگان تشکلهای کارگری، کارفرمایی و بازنشستگی ضمن شنیدن دغدغهها و مطالبات شرکای اجتماعی سازمان گفت: در این دوره تلاش بر این بود تا از اموال بیمهشدگان و بازنشستگان عزیز که صاحبان اصلی سرمایه در سازمان تأمیناجتماعی هستند، و با همراهی آنان تمام چالشهای سازمان قابل حل شدن است؛ صیانت کنیم. طی سه سال گذشته بیش از ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار نفر به بیمهشدگان سازمان اضافه شدند که بالغ بر ۸۰ هزار میلیارد تومان درآمد پایدار برای سازمان داشته است و این مسیر باید ادامه پیدا کند.
سازمان تأمین اجتماعی در پاسخ به بازنشر برخی ادعاهای کذب مبنی بر فروش داراییهای سازمان و آمارسازیهای نادرست در شبکههای اجتماعی، توضیحاتی را منتشر کرد.
نشست خبری شرکت سرمایه گذاری تجاری شستان به مناسبت روز خبرنگار با حضور معاونین شستان امیرحسین اشرفی معاون طرح و برنامه و بودجه شستان، حسین عزیزی معاون مالی و عضو هیات مدیره شستان، یونس نظری معاون منابع انسانی و پشتیبانی و خدمات شستان، همچنین محمد وطن پور، مدیر حوزه مدیر عامل و روابط عمومی و جمعی از خبرنگاران برگزار شد.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در همایش برنامه تحقق سیاستهای کلی تأمین اجتماعی و آیین اختتامیه چهارمین دوره رویداد جمعسپاری سازمان تأمیناجتماعی با عنوان "جمعینو"، ضمن تقدیر از برگزاری این رویداد مهم، سیاستهای کلی تأمیناجتماعی ابلاغی رهبر معظم انقلاب را منشور عملیاتی سازمان تأمیناجتماعی در دولت مردمی سیزدهم برشمرد و گفت: تا امروز همه اقداماتی که ما در این دولت با هدایتهای راهبردی و حمایت رئیسجمهور شهید داشتیم، عمدتاً مبتنی بر این سیاستها بود و اگر هم نقصی بهوجود آمده، ناشی از اهمال یا اشتباه در مقام اجرا اتفاق افتاده است. اگر به دنبال ارتقای رفاه و تحقق عدالت و جبران نابرابریها در جامعه هستیم، همه باید بهصورت هماهنگ در قالب سیاستهای کلی ابلاغ شده از سوی رهبر معظم انقلاب عمل کنیم؛ چه در این سیاستها علاوه بر اینکه راهبردهای کلان حوزه رفاه و تأمیناجتماعی مطرح میشود، چالشهای این حوزه نیز بهصورت نقطهزنی شناسایی شده و علاوه بر این راهکارهای مواجهه با این چالشها نیز احصاء شده است. بنابراین سازمانها و دستگاههای متولی این امر باید همه اقدامات خود را با تأمل در این سیاستها سامان دهند.